以下是小编为大家收集的合同范本,仅供参考!甲方:乙方:鉴于双方正在进行业务项目;鉴于双方就该项目的实施以及合作过程中,向对方提供有关保密信息,且该保密信息属提供方合法所有;鉴于双方均希望对本协议所述保密信息予以有...
04-09
做个光荣的劳动者主题班会1《我劳动,我快乐》主题班会班会目的:1、通过体验劳动的快乐,激发学生对劳动的兴趣。在实践中进行习惯的培养。2、使学生懂得做一些力所能及的家务劳动是一种美德,减轻父母的负担,增强劳动观念。...
06-26
各省市在近年对企业支付劳动者夏季高温津贴都有了一定的调整,下面我们去看看具体的调整情况吧!辽宁省人力资源和社会保障厅辽宁省安全生产监督管理局辽宁省卫生和计划生育委员会辽宁省国税局辽宁省地税局辽宁省总工会...
05-12
试用期内劳动者是否能享受医疗保险?医疗保险是单位给每个职工购买的保险,处于试用期的劳动者不算正式员工,那么在试用期内劳动者是否能享受医疗保险呢?或许对很多正处于试用期的劳动者来说都不太了解。下面,就让我们一起...
10-06
春节过后,大批大中专毕业生即将走上工作岗位,城乡劳动者也要出门找工作,他们遇到的第一个问题是和用人单位签订劳动合同。据劳动部门统计,2004年全市有48110名劳动者没有与用人单位签订劳动合同,40%%的劳动合同无效,此外还...
04-23
在日常学习、工作或生活中,大家都不可避免地会接触到征文吧,征文要求篇章结构完整,一定要避免无结尾征文的出现。为了让您在写征文时更加简单方便,以下是小编精心整理的最美劳动者主题征文,欢迎阅读与收藏。最美劳动者主题...
01-08
国庆7天假8日起上班国庆将至,放假时间如何安排是广大市民急于了解的信息。记者昨日从省政府办公厅了解到,2005年国庆假期仍为7天。其中,10月1日、2日、3日为法定假日,将10月1日(星期六)、2日(星期日)两个公休日调至10月4...
04-20
今年的三月三与双休日连成了一个4天小长假,面对这样的假期,有人快乐出游,也有人因为工作必须在岗加班。假期加班费怎么算,成了许多加班族关心的问题。昨日,记者了解到,三月三假期加班的劳动者,可获不低于工资300%的工资报酬...
07-06
第一章总则第一条本会全称“襄阳市个体劳动者私营企业协会”,简称“襄阳市个私协”。第二条襄阳市个私协是在市委、市政府领导下,由全市城乡个体劳动者及其从业人员和私营企业组成,经市民政局登记注册的全市性的社会团体...
09-18
如何为劳动者撑起维权“保护伞”_综合指导“公司给我们投了社会养老保险,帮我们解决了后顾之忧,现在工作起来更安心了。”近日,闽东宏宇冶金备件有限公司的财务人员第5次来到区社保中心,为该公司的77名员工办理社会养老保...
07-04
zz,男,汉族,现年30岁,初中文化,2006年10月因征地走进贵州黄果树旅游集团股份有限公司保洁员岗位。在这平凡的岗位上,7年如一日认真打扫卫生、主动亲近垃圾、每天背抗垃圾、时刻洋溢微笑、主动助人为乐的他,正在美丽的黄果树...
05-23
1、用人单位可以单方决定安排劳动者加班吗?《劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条...
08-14
劳动者主动辞职的新变化_求职故事辞职是劳动者主动终止劳动关系的一种行为。劳动者的辞职与用人单位的解雇,是《劳动合同法》中一对隐性的概念。一般情况下,辞职总是劳动者的一种主动行为。《劳动合同法》对劳动者的辞...
10-31
国务院办公厅近日印发《国家职业病防治规划(2016-2020年)》,《规划》指出,到2020年,劳动者参加工伤保险覆盖率超80%今天我们就一起来了解情况吧!到2020年劳动者参加工伤保险覆盖率超80%国务院办公厅近日印发《国家职业病...
03-14
第六十四条被派遣劳动者有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会,维护自身的合法权益。【合同法解读】:本条是关于被派遣劳动者参加或者组织上会权利的规定。本条是关于被派遣劳动者参加或者组织上会权利的...
10-15
在日常生活或是工作学习中,大家都经常接触到事迹材料吧,事迹材料以先进对象的先进事迹为主要内容,以叙事为主要表达方式。我们该怎么拟定事迹材料呢?以下是小编整理的最美劳动者简要事迹材料,仅供参考,欢迎大家阅读。生活中...
05-24
劳动合同的哪些条款需劳动者承担违约法律依据:《劳动合同法》第二十二条:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支...
05-11
工资条是什么?它记录劳动者的月收入分项和收入总额。单位不发工资条是否违法呢?根据《劳动法》和《工资支付暂行规定》的相关规定,企业不提供工资条是一种侵权行为。投诉用人单位拖欠工资应注意的事项。注意携带相关书...
03-19
本条是关于劳动者单方解除劳动合同的程序的规定。在劳动关系中,劳动者相对于用人单位而言始终处于弱势地位,从保护劳动者权益出发,法律赋予了劳动者单方解除劳动合同的权利。我国劳动法第三十一条规定:劳动者解除劳动合同...
09-17
在劳动合同的履行中,不仅用人单位应赔偿因其不当行为给劳动者造成的损失,劳动者有时也必须向用人单位作出赔偿。由于许多劳动者对此知之甚少或者根本不知,以至于对自己给用人单位造成的损害,该赔的不愿赔,不该赔的却赔了。...
01-16
高龄劳动者的权益如何保障?保护立法该跟上了法律法规环环相扣,到毕彩连这儿的结果是:因其年龄太大,无劳动合同,无法购买工伤保险,无法申报工伤。虽环卫所有责任对其进行救助,但这种救助往往充满不确定性。规定归规定,情理归...
02-12
随着个人的文明素养不断提升,报告的使用成为日常生活的常态,不同的报告内容同样也是不同的。其实写报告并没有想象中那么难,下面是小编收集整理的劳动者调研报告(精选5篇),欢迎大家分享。劳动者调研报告1进一步促进农村劳动...
12-31
企业作出调岗决定,员工是否要服从,如果员工不服从公司调岗的决定,他又该怎么办?用人单位与劳动者双方协商一致,采用书面形式约定调岗内容,否则员工可以拒绝企业单方调岗。还有合同规定可根据需要进行调岗是否有效?下面,本站...
10-05
近期,笔者代理了一起劳动争议案件:呼和浩特某驾校以经营困难为由,拖欠多名劳动者工资近10万元,劳动者多次索要均没有结果,后委托律师代为提起劳动仲裁。双方经调解,驾校按照约定支付了劳动报酬。笔者在执业过程中,经常遇到企...
03-27
在平凡的学习、工作、生活中,大家都经常接触到征文吧,征文没有题目、题材、格式的限定,与作文大体上一样。相信许多人会觉得征文很难写吧,下面是小编为大家收集的公司最美劳动者征文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的...
01-08