百年树人说明了人才的培养是要很长的时间的'，下面是小编整理的百年树人的成语故事，欢迎阅读。
发 音：bǎi nián shù rén
释 义：树：种植，栽培。比喻培养人才是长期而艰巨的事。
出 处：《管子·权修》：“一年之计，莫如树谷;十年之计，莫如树木，终身之计，莫如树人。”[1]
示 例：古人都知道～的道理，我们更应该把培养人才这件大事抓好。
用 法：作谓语、定语;指表达人才造就不易。
【近义词】：百载树人
【语法】：偏正式;作谓语、定语;用于表达人才造就不易，要有长远计划
成语故事：
管仲是春秋时期齐国著名的政治家。他辅助齐桓公改变行政区划和赋税制度，并施行一切措施富国强民，使齐国成为当时第一强国并首先称霸。后来，出现了《管子》一书，相传是管仲所作，其实是后人托名管仲编撰的。书中有《权修》一篇，其中有这样的一段话：“一年之计，莫如树谷;十年之计，莫如树木;终身之计，莫如树人。一树一获者，谷也;一树十获者，木也;一树百获者，人也。我苟种之，如神用之，举事如神，唯王之门。”
大意是：希望一年就有所收获的，就种谷子;希望十年以后取得较大收获的，那就种树;希望受益终身的，那么最好是培养人材了。因为种谷子一年就可以收获;种植树木，十年也可以获得利益;如果培养一批人材，就能长远地取得利益。培养人材，这是君王称霸天下的必由之路。
管仲说出了取得短暂利益和长久利益的不同，及其艰辛的不同，所受磨炼越久，才干也就越杰出。要使国家强盛，改革成功，必须注重对人材的培养。